Chúng ta dường như luôn nghĩ rằng ngủ
càng ít nghĩa là thời gian thức sẽ càng nhiều, và tận dụng được lượng
thời gian đó sẽ giúp làm được nhiều việc hơn. Tuy nhiên, việc ngủ không
đủ giấc vừa ảnh hưởng xấu đến sức khoẻ lâu dài lại vừa ảnh hưởng đến
năng suất lao động, hay nói cách khác, bạn có rất nhiều thời gian để làm
việc, nhưng lại không hiệu quả.
Arianna Huffington, nhà sáng lập tờ báo Huffington Post 10 năm trước
từng trải qua giai đoạn được cho là tồi tệ nhất trong đời, khi tình
trạng thiếu ngủ kéo dài thậm chí đã khiến bà ngất xỉu. Giờ đây, để ngăn
chặn mọi người đi vào “vết xe đổ” của mình, bà Huffington đã viết một
cuốn sách mang tên The Sleep Revolution đồng thời thực hiện một chương
trình nhằm cải thiện sức khoẻ tại nơi làm việc cho nhân viên của các tập
đoàn. “Ý kiến cho rằng giấc ngủ
là một dấu hiệu thể hiệu sự yếu đuối trong khi ngủ gật lại thể hiện sự
chăm chỉ của ai đó chỉ là một ý tưởng không mang tính xây dựng”,
Huffington nói. “Vì vậy hãy thay đổi cách chúng ta nói về giấc ngủ bởi
nó là một phần quan trọng của nền văn hoá”.
Ngủ không đủ giấc có lẽ đã là tình trạng chung của chúng ta hiện nay,
đặc biệt là ở thanh thiếu niên và người lớn. Hầu hết các nghiên cứu đều
chỉ ra rằng thời gian ngủ
dao động từ 7 - 9 tiếng mỗi đêm là tốt nhất tuy nhiên, thống kê ở Mỹ
cho thấy người lớn trung bình chỉ ngủ 6 tiếng 31 phút, ở Anh là 6 tiếng
49 phút trong khi Nhật Bản có thời gian ngủ trung bình thấp nhất, chỉ 6
tiếng 22 phút. Nhà thần kinh học Matthew Walker, tác giả của một quyển
sách nói về tầm quan trọng của giấc ngủ, cho rằng chúng ta đang ở trong
một cơn “đại dịch mất ngủ toàn cầu” và lịch làm việc là một trong những
yếu tố khiến điều đó xảy ra.
“Thực sự không có khía cạnh nào về sức khoẻ và trí tuệ của bạn mà không
phụ thuộc vào giấc ngủ. Và khi tình trạng thiếu ngủ bắt đầu ảnh hưởng
đến năng suất làm việc, các công ty cần xem xét lại thời gian ngủ và chế
độ nghỉ ngơi của nhân viên”, Walker nói. Thiếu ngủ khiến cho hầu hết
các quốc gia phát triển mất đi 2% GDP, tương đương số tiền lên đến gần
54 tỷ đô. Trên thế giới, nhiều công ty lớn đã bắt đầu nhận ra tầm quan
trọng của giấc ngủ. Tại văn phòng, Google thậm chí còn trang bị những chiếc ghế đặt biệt với hệ thống phát nhạc dành riêng cho việc ngủ của nhân viên.
Giấc ngủ trưa được cho là có thể giúp cải thiện hiệu suất làm việc mà
không ảnh hưởng đến giấc ngủ chính vào ban đêm, theo ông Rita Aouad, bác
sĩ tâm thần và là chuyên gia về giấc ngủ tại Đại học bang Ohio. Tại trụ
sở chính nằm ở Portland, Oregon (Mỹ), Nike có các phòng nghỉ dành cho
nhân viên, phục vụ cho nhu cầu ngủ hoặc ngồi thiền. Đây cũng là một
trong những công ty cho phép nhân viên đi làm với thời gian linh hoạt
nhằm đáp ứng cho chu kỳ sinh học riêng của từng người. “Những người dậy
sớm đi làm thường được tuyên dương, trong khi những “cú đêm” thường bị
phạt và chê trách vì họ đi muộn. Nhưng các công ty bắt đầu hiểu rằng đó
là lỗi của di truyền và sau đó họ vẫn làm việc”, Walker nhận định.
Procter & Gamble, tập đoàn đa quốc gia nổi tiếng của Mỹ trang bị hệ
thống chiếu sáng trong văn phòng có thể thay đổi để điều chỉnh melatonin
- hormone ngủ nhằm giúp nhân viên nghỉ ngơi vào buổi tối. Việc trang bị
phòng yoga, phòng tập thể dục hay các trang bị cần thiết để phục vụ cho
mọi nhu cầu của nhân viên có thể khiến nhân viên cảm thấy rằng họ được
đánh giá cao, từ đó mang toàn bộ tâm sức để làm việc và sau cùng là tạo
ra năng suất cao hơn.